今天给大家讲讲老板想要合规公转私怎么做？合理合规的公转私方案都有哪些呢？感兴趣的赶紧来看看把！成都市企业有税务规划需要企业可以联系小编免费咨询！

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合理合规的公转私方案：

一、发放员工工资及年终奖。这个方法也是最大众的，老板也是企业的打工人，我们也需要给老板发工资，老板在公司拥有具体的岗位和职责，那么公司就应该按照规定和制度给老板发放工资。除了给老板自己发工资，亲人、朋友在公司挂职，都应该为其开工资，当然以上人员的工资标准按照合理合规操作即可，财务人员配合代扣代缴员工的社保、公积金及个税。

这里特别要提到年终奖的问题，年终奖可以单独计算个人所得税，在这个合理合规上，我们可以对老板、亲人及朋友的年终奖进行合理合规的筹划。

二、员工差旅费。差旅费其实说白了，也是作为工资的一部分，而且这部分费用还能进行税前扣除，从而帮助企业减少所得税。需要注意的是，这部分费用需要及时清理，以免挂账。

三、和个体户的业务往来费。公司一般也会和个体户进行业务往来，而个体户没有对公账户，那么公司可以直接进行公转私到个体户老板的个人卡上，这时候的个体户需要开具发票给公司企业，这样的操作也属于合理合规的公转私。

四、支付个人的劳动报酬。有时候企业在正常经营工作中，会招募个人为企业提供咨询、培训、设计等业务，这时候公司也可以通过对公账户转账给提供外包的劳动个人，但企业同时需要扣缴该劳动人员的个税。注意，这笔费用的支付也可以开具发票，提供劳务的个人可以向税务局申请代开发票。

五、公司出资和别人合作项目。公司为了经营，扩大经营面，会进行对外扩张，通过公司名义出资与合作伙伴成立项目，也属于公转私的一种外在形式。

六、归还个人借款。公司通过对公账户归还个人借款，借款利息同样需要扣除个税。今年还了明年再借，属于合法合规操作，但要注意不要隐匿收入。

七、对外捐赠给个人。捐赠顾名思义即免费给到个人，可以有效提升公司品牌知名度或者影响力，该种方式一般小企业不是特别适用。

八、与个人发生采购租房租车等业务。公司向个人租赁房子、车子等业务往来，属于合理合规，扣除企业个人所得税后，即可向相应的个人直接支付款项。

九、个体户、个人独资企业利润分配。个体户和个人独资企业属于企业中比较特殊的一类，企业所得税不用缴，只缴纳个人生产经营所得税。在交完相应的税后，可以直接将利润打到经营者个人账户。

以上关于合理合规的公转私方案就介绍到这里了，成都市企业有税务规划的欢迎联系小编免费咨询！