近年来，盐都区坚持围绕产业升级抓引才、突出功能完善抓载体、致力服务创优抓环境，奋力实现招才引智工作新突破，为国家高新区跑出经济社会高质量发展“加速度”提供人才核心驱动。

在招引定位、方向上求提升。聚焦智能终端、高端装备、新能源三大产业和产学研协同创新体系，创成国家“双创”示范基地。发挥平台载体集聚人才效应，引进的盐城中科高通量计算研究院蝉联Graph500榜单第一，集聚创新创业人员82名，上硅所新能源创新中心集聚高层次研发人员12名。盐城中小企业园国家级孵化器成功举办“中科成果创投创新中心（盐城）”启动仪式，签约8个创业孵化项目，盐城大学科技园顺利获批国家级大学科技园。

在招引总量、质量上求突破。举办“智汇盐都·才聚高新”中国国际人才交流大会（深圳）盐都专场活动，成立杰出人才联盟（深圳），签约10个优质人才项目；举办“科创盐都·智启未来”投资说明会暨科创城招商大会，引进启迪数字、纳什空间等12个科技服务业项目协助；举办盐都区山东大学（青岛）招才引智暨产学研合作对接会，与山东大学共同签订校地合作协议。率先启动实施“名校优生”引才计划，组团赴北京、武汉、厦门等地开展专场宣讲推介活动，招聘名校优生16名。

在招引理念、实践上求创新。把招才引智与项目建设结合起来，把刚性引才与柔性使用结合起来，把引进急需紧缺人才与培养使用现有人才结合起来。坚持“不求所有，但求所用”理念，“聚天下英才而用之”，吸引优秀人才为盐城高新区高质量发展提供智力支持。建成“海创人才（盐城）国际创新中心”，招引高层次创新人才13名。全年已落户高层次人才创业项目14个，其中2个国家重大人才工程专家项目。

在招引政策、服务上求实效。认真研究国家和省市区相关政策，借鉴先进地区成功经验，制定出台《盐城高新技术产业开发区鼓励自主创新培育发展新动能若干激励意见》，明确对企业、引荐人的奖励标准，激发引才用才主体活力。完善人才“一站式”服务平台，为各类人才提供“保姆式”“店小二式”服务，通过建设人才公寓、人才街区等一流配套，完善领导挂钩人才制度，着力解决其在住房、医疗等方面的问题，确保人才引得进、留得住。